創(chuàng)業(yè)應(yīng)該具備哪些能力?

創(chuàng)業(yè)能力1、情緒能力成功的企業(yè)家懂得處理自己的情緒，同時(shí)還比一般人具備更強(qiáng)的同理心，能夠換位思考，準(zhǔn)確把握他人需求和想法。

體現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中，他們不僅能使自己的產(chǎn)品和服務(wù)設(shè)計(jì)得更符合用戶需要，也能在和投資人、用戶的溝通中，贏得更多好感和認(rèn)可。

創(chuàng)業(yè)能力2、認(rèn)知能力元認(rèn)知是對(duì)認(rèn)知的認(rèn)知，具體說(shuō)，是個(gè)人對(duì)自己認(rèn)知過(guò)程的知識(shí)和調(diào)節(jié)這些過(guò)程的能力。

元認(rèn)知能力強(qiáng)的人學(xué)習(xí)能力很強(qiáng)，他們對(duì)自己的學(xué)習(xí)和認(rèn)知過(guò)程很了解，因此能夠在快速自我思考和自省后產(chǎn)生最優(yōu)化的學(xué)習(xí)策略，能夠正確認(rèn)識(shí)自己的能力及限度，也很清楚如何克服自己的不足。

創(chuàng)業(yè)能力3、領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)導(dǎo)力是一系列行為的總和，這些行為能夠激勵(lì)人們跟隨領(lǐng)導(dǎo)者去要去的地方。

創(chuàng)業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)者更需要有超凡的個(gè)人魅力，吸引人們朝向他所描繪的愿景進(jìn)發(fā)，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員去實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

創(chuàng)業(yè)能力4、抗逆力在面對(duì)困境、挫折時(shí)，一個(gè)人體現(xiàn)出來(lái)的適應(yīng)、復(fù)原甚至在逆境中變得更好的能力就是抗逆力。

這項(xiàng)能力對(duì)于創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)尤為重要。

任何一家創(chuàng)業(yè)公司在成功之前都可能經(jīng)歷無(wú)數(shù)次的困境、危機(jī)，每一次困境都可能成為壓倒駱駝的最后一根稻草，也可能成為在沙漠中重生的營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)給。

創(chuàng)業(yè)應(yīng)該具備哪些特質(zhì)和能力？（6大精神4大核心能力）成功的創(chuàng)業(yè)者，他們的特質(zhì)和能力是創(chuàng)業(yè)成功的基礎(chǔ)，因此值得我們學(xué)習(xí)。

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