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創(chuàng)業(yè)路上,我們會(huì)遇到許多坑,有的是自然形成,有的別人陷害,但是很多時(shí)候都是創(chuàng)業(yè)者自己挖坑自己跳。
“細(xì)節(jié)決定成敗”,雖然已經(jīng)被說(shuō)厭了,但是確實(shí)是一個(gè)亙古不變的真理。
來(lái)看看創(chuàng)業(yè)者給自己挖了哪些坑吧,希望能給還在路上的創(chuàng)業(yè)者一些啟示。
1.哥們式合伙,仇人式散伙。
公司創(chuàng)辦之初,幾個(gè)合伙小伙伴們以感情和義氣來(lái)搞基,制度和股權(quán)沒(méi)有確定,企業(yè)做大之后,利益開(kāi)始惹眼,于是呢“排座次、分金銀、比鞭長(zhǎng)”,然后不是劍拔弩張內(nèi)耗不止,便是梁山英雄流云四散。
慎選合伙人,寧缺勿濫,結(jié)婚都可以離婚,雇私家偵探考察應(yīng)該用在合伙人身上。
選擇大學(xué)玩的好的同學(xué)一起創(chuàng)業(yè)一定要慎重,朋友講究生死與共,其他都不重要,但創(chuàng)業(yè)做生意不能太講感情,講感情就沒(méi)法管理。
創(chuàng)業(yè)初期任何一個(gè)創(chuàng)業(yè)伙伴打醬油一定會(huì)影響到另外創(chuàng)業(yè)伙伴一起打醬油,最后的結(jié)果必然是大家一起打醬油。
創(chuàng)業(yè)伙伴不努力工作,一定得不顧情面的指出來(lái),否則不僅是對(duì)公司不負(fù)責(zé)任,也是對(duì)自已不負(fù)責(zé)任。
2.盲目崇拜社會(huì)關(guān)系。
關(guān)系推動(dòng)生產(chǎn)力,社會(huì)關(guān)系的建立和運(yùn)用是商人必要的能力;但關(guān)系不等于生產(chǎn)力,太把社會(huì)關(guān)系當(dāng)成解決公司所有問(wèn)題的靈丹妙藥了……唉,忘記了“打鐵還須自身硬”的真理,本末倒置了。
3.迷信“空降兵”。
放棄身邊的人才,迷信遠(yuǎn)方的大師。
“留學(xué)歸國(guó)”、“某某營(yíng)銷大師”、“某某領(lǐng)域的專家”……在企業(yè)招聘人才的時(shí)候往往會(huì)被這些詞所吸引,而不去考究他們有沒(méi)有真材實(shí)料。
4.企業(yè)支柱親信化。
靠人控制人,而不是靠制度控制人,以情感為紐帶的我們是走向規(guī)范治理的主要瓶頸啊。
團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié),執(zhí)行力永遠(yuǎn)的第一位。
5.面子大于真理。
我都告訴全世界明天就要開(kāi)張了,你叫我先去辦衛(wèi)生證?沒(méi)門(mén)!然后呵呵了。
能省下的不必要投入一定要省,比如:高檔的寫(xiě)字樓、汽車等等和業(yè)務(wù)關(guān)系不大的投入。
6.知人而不自知。
看人頭頭是道,看己昏頭昏腦。
說(shuō)別人鏡子擦不干凈,自家員工亂搞卻于視無(wú)睹。
7.投資冒險(xiǎn)主義。
拿自己“吃稀飯”的錢去搞投資,所謂成敗榮辱在此一舉,身家性命系于一線,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,于是不自覺(jué)地急功近利了。
節(jié)省成本,從成本根源深挖,時(shí)間、金錢、精力都是成本,任何時(shí)候都先考慮成本,不是一味少花,是花最少的錢辦最好的事,這條一定要深刻體會(huì)。
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