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最開始是四名同事直接來武漢打前站,招聘都是在酒店進(jìn)行的。
”正值2017年酷暑,尚德機(jī)構(gòu)將總部從北京遷往武漢光谷。
尚德機(jī)構(gòu)CSO呂露介紹到,當(dāng)時,我們同事在武漢組建了一只10人左右的人力資源團(tuán)隊。
這只團(tuán)隊保證了每周都有五、六十名當(dāng)?shù)匦聠T工入職。
現(xiàn)如今,尚德機(jī)構(gòu)已在光谷買下3棟辦公大樓,在漢辦公人員超過4500人。
今年3月,尚德機(jī)構(gòu)在紐交所上市。
落地數(shù)據(jù)顯示,將“第二總部”或總部落戶武漢的企業(yè)已達(dá)60多家,近兩年入駐的企業(yè)占到90%以上。
而互聯(lián)網(wǎng)教育這一領(lǐng)域高達(dá)20余家,位列第1位。
2013年,互聯(lián)網(wǎng)的流量涌入到了教育領(lǐng)域,由于互聯(lián)網(wǎng)與教育的結(jié)合,帶來了結(jié)構(gòu)性變化,一批在線教育新企業(yè)憑獲得了壯大的機(jī)會點。
細(xì)數(shù)可以發(fā)現(xiàn),像尚德機(jī)構(gòu)這樣選擇武漢作為第二總部或總部的互聯(lián)網(wǎng)教育企業(yè),并不在少數(shù)。
“我們前期從上海抽調(diào)了一支較為精銳的團(tuán)隊來承擔(dān)建設(shè)和開發(fā)工作。
在團(tuán)隊招募之初,辦公室的空曠讓很多來應(yīng)聘者產(chǎn)生了疑慮:名氣這么大的公司,怎么都沒有人在辦公?”和許多剛剛落地第二總部的企業(yè)有著一樣的尷尬,掌門1對1聯(lián)合創(chuàng)始人吳佳峻表示,當(dāng)時我們就都坐在前臺,接待每一個來訪者,和他們細(xì)心溝通,把公司的規(guī)劃和現(xiàn)階段的情況溝通清楚。
“這其中還要感謝我們武漢的先頭團(tuán)隊,克服了許多困難讓業(yè)務(wù)得以在短期內(nèi)實現(xiàn)正常運轉(zhuǎn)。
”而在運營方面,吳佳峻則表示,武漢第二總部的建立在整體戰(zhàn)略中扮演著先行者和試驗者的角色,其所處的位置更貼近我們教育的用戶群體,靈活性更強(qiáng),對變化的敏感度更高。
所以,有一些新的運營思路、方式我們會放在第二總部去做創(chuàng)新試驗。
截至目前,尚德機(jī)構(gòu)、猿輔導(dǎo)、考蟲、火花思維、盒子魚英語、編程貓、51talk、滬江、小站教育、精銳教育、一起作業(yè)、掌門一對一、學(xué)霸君、阿卡索、聯(lián)邦在線、極客教育、跟誰學(xué)等20余家互聯(lián)網(wǎng)教育企業(yè),已在慢慢入駐光谷。
人才“第二總部落地之后,我馬上申請了調(diào)回武漢。
這里離家近,生活成本相對低,幸福指數(shù)更高,也能夠解決買房、孩子上學(xué)等實際問題。
”編程貓的一名少兒編程老師小馬告訴獵云網(wǎng)。
編程貓武漢總經(jīng)理袁成路也表示,確實有不少湖北籍的同事表示想回武漢定居。
目前,編程貓武漢團(tuán)隊人數(shù)250多人,辦公面積4500平方米。
而隨著編程貓將部分技術(shù)研發(fā)、教學(xué)研究和教師運營的團(tuán)隊慢慢遷入武漢,有更多小馬這樣的教研人員將回到武漢工作。
據(jù)獵云網(wǎng)了解,大部分將“第二總部”落地武漢的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),首先會招聘技術(shù)研發(fā)和教學(xué)研發(fā)人員。
“利用與發(fā)揮武漢高校人才集聚的資源優(yōu)勢,建立起成規(guī)模與體系的教研與教學(xué)輻射中心,是未來火花思維教師、教學(xué)、教研的孵化迭代中心。
”火花思維創(chuàng)始人羅劍說道。
擁有89所高校,最高時有130萬在校大學(xué)生,武漢是名副其實的大學(xué)之城。
而人才,成為了這些企業(yè)落戶武漢的首選理由。
“武漢擁有豐厚的高素質(zhì)人才儲備,以光谷為中心點,四面分布了包括武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)在內(nèi)的頂尖高校。
近年來,這些高校的學(xué)子已日漸成為各大互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的中流砥柱,武漢已經(jīng)是企業(yè)落實人才戰(zhàn)略的一方寶地。
”掌門1對1聯(lián)合創(chuàng)始人表示吳佳峻表示。
而對于教育企業(yè)來說,大量高素質(zhì)的技術(shù)及教育人才又是核心競爭力的決勝關(guān)鍵。
“第一階段時,在線教育企業(yè)多誕生在北京、上海這些一線城市。
如今發(fā)展到第二階段,在供給端——需要去全國甚至全球去配置供給資源,包括教師、技術(shù)產(chǎn)品等。
”尚德機(jī)構(gòu)CSO呂露表示,當(dāng)在線教育從需求端轉(zhuǎn)到供給端,“資源規(guī)模化供給”將深度挖掘武漢的高校、人才、研發(fā)等教育資源優(yōu)勢。
據(jù)東湖高新區(qū)社會發(fā)展局統(tǒng)計,光谷有168萬人口,七成為35歲以下,百萬在校大學(xué)生,大部分在此。
數(shù)據(jù)顯示,光谷在企工作博士突破1萬人,是10年前的5倍。
這一數(shù)字,尚不包括在高校院所工作或求學(xué)的博士。
“這也能幫助解決了武漢人才集中的出路問題,增加當(dāng)?shù)馗咝W(xué)生留在武漢工作生活的動力和黏性。
”掌門1對1聯(lián)合創(chuàng)始人吳佳峻說。
光谷科創(chuàng)局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,由于武漢人力資源性價比高,人口密集型產(chǎn)業(yè)在此發(fā)展如魚得水,這些因素都將共同助力武漢打造中國互聯(lián)網(wǎng)在線教育新高地。
科技今年,恰逢光谷30周年。
縱觀光谷的創(chuàng)新發(fā)展史,就是中國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)一個濃墨重彩的縮影。
有人總結(jié)了東湖高新區(qū)發(fā)展的幾大特點:其中,最重要的就在于機(jī)構(gòu)與科技人才眾多,科技成果轉(zhuǎn)化效果明顯,圍繞科技體制改革做了不少文章。
而德勤發(fā)布的報告顯示,在線教育領(lǐng)域的新應(yīng)用技術(shù)滲透率最高。
對于教育企業(yè)來說,純粹的教育資源競爭已不再,隨著移動互聯(lián)網(wǎng)和云計算技術(shù)的加速升級與移動設(shè)備的深度普及,他們需要不斷探索如何使科技引擎持續(xù)驅(qū)動教育變革。
尚德機(jī)構(gòu)CSO呂露也表示,除了課程咨詢服務(wù),武漢尚德主要承擔(dān)著尚德教育集團(tuán)的技術(shù)研發(fā)工作。
“在計算機(jī)視覺、圖像分析等人工智能領(lǐng)域,武漢已經(jīng)擁有了一批在國內(nèi)乃至國際頂尖的優(yōu)勢學(xué)科,這有助于推進(jìn)校企間更深層次的產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系,充實大數(shù)據(jù)、AI等前沿方向上的研發(fā)力量。
”掌門1對1聯(lián)合創(chuàng)始人吳佳峻表示。
隨著在線教育走向3.0智能化時代,教育在人工智能領(lǐng)域的探索已逐步進(jìn)入教學(xué)全場景式應(yīng)用。
比如,掌門1對1的虛擬AI老師為學(xué)生提供多維度的智能化測評,通過課前的答題、語音交互問答等方式,運用AR/VR技術(shù)打造沉浸式智慧課堂,在虛擬環(huán)境下搭建仿真的教學(xué)場景。
而以掌門1對1、編程貓為代表的眾多人工智能教育企業(yè),正在光谷聚集。
編程貓武漢總經(jīng)理袁成路表示,“我們以光谷為中心輻射整個華中地區(qū)的少兒編程教育市場,希望讓湖北的人工智能教育走在前列。
”集聚東湖高新區(qū)管委會副主任徐磊表示:“武漢將招才引智工程列為一把手工程,提出要打造“青年之城、夢想之城、創(chuàng)新之城、活力之城”,并且在人才落戶、安居、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等方面推出了一系列舉措。
“新文科十條”、“新黃金十條”、“500 億金谷計劃”和 “人工智能七條”等新的產(chǎn)業(yè)政策層出不窮。
2018年,光谷又出臺“上市十條”,企業(yè)上市可獲千萬獎勵,推出“科技七條”,對國家級創(chuàng)新中心研發(fā)最高支持1億元……尚德機(jī)構(gòu)、火花思維等多家企業(yè)表示,武漢政府對創(chuàng)業(yè)公司的重視度非常高,從服務(wù)企業(yè)落地、加強(qiáng)人才招引和政策資金支持等多個方面幫助企業(yè)降成本、減負(fù)擔(dān),為企業(yè)順利生根發(fā)展提供了重要支持和關(guān)鍵保障。
“一個地方的產(chǎn)業(yè)生態(tài)和營商環(huán)境好不好,不能光靠政府招商,還要看你招進(jìn)來的領(lǐng)軍企業(yè),愿不愿意為你以商招商。
”雷建平說。
火花思維創(chuàng)始人羅劍表示,尚德搬過去了,多家在線教育機(jī)構(gòu)都扎堆了,這已經(jīng)給我個人或者給我們企業(yè)起了表率作用。
“他們選擇了武漢光谷,我相信我們的選擇沒有錯。
”據(jù)悉,羅劍來武漢考察后,僅用了一天時間就敲定了合作,火花思維創(chuàng)造最快入駐光谷記錄。
考蟲已在武漢租了2000平米辦公室;光谷的51 talk成為了除了上海之外最大的運營中心;猿輔導(dǎo)落戶后已招聘上千人,成為其除北京以外最大基地……在線教育企業(yè)的不斷涌入,已經(jīng)產(chǎn)生了很好的口碑效應(yīng)。
尚德機(jī)構(gòu)CSO呂露表示,相信今后還會有更多企業(yè)選擇來武漢發(fā)展,這就是經(jīng)濟(jì)學(xué)上的集聚效應(yīng),會帶來更多資源、集中更多人才、產(chǎn)出更多效益。
沖擊2018年,被很多創(chuàng)業(yè)者稱作“至暗時刻”。
有統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,2017年上半年募資額為1342億美金,2018年上半年跌到了341億美金,縮水75%。
但是資本寒冬似乎沒有降臨在教育行業(yè)。
“2018年,投資機(jī)構(gòu)更關(guān)注現(xiàn)金流和投資回報。
在線教育行業(yè)大都實行預(yù)收費的商業(yè)模式,其現(xiàn)金流、投資回報相對穩(wěn)定,投資風(fēng)險相對較低,因此迎來了新一輪風(fēng)口期。
”根據(jù)《2018年中國在線教育行業(yè)發(fā)展報告》顯示,光2018年上半年在線教育領(lǐng)域的投融資金額就已接近2017年全年總額,資本的驅(qū)動力使2018年市場規(guī)模將達(dá)到2670.6億元。
除了“第二總部”企業(yè)的加入,完全成長于武漢互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下的泰樂奇、迅牛科技、啟蒙聽聽等教育企業(yè)正在發(fā)力,頌大教育、云天下等一批老牌的本土教育企業(yè)也在不斷尋求轉(zhuǎn)型和突破。
數(shù)據(jù)顯示,中國在線教育用戶規(guī)模達(dá)1.4億,其中手機(jī)在線教育用戶規(guī)模突破1億。
目前,加上20多家“第二總部”企業(yè),光谷已集聚互聯(lián)網(wǎng)教育企業(yè)110多家。
其中,涵蓋了學(xué)前教育、K12教育、職業(yè)教育和語言培訓(xùn)等各細(xì)分領(lǐng)域,從業(yè)人員超過2萬人,他們將共同沖擊2600億國內(nèi)在校教育市場。
火花思維創(chuàng)始人羅劍表示,“產(chǎn)業(yè)集聚下,每一家企業(yè)都是其中的資源生產(chǎn)、供給以及需求者,形成良性的資源流轉(zhuǎn)。
”而互聯(lián)網(wǎng)教育企業(yè)紛紛落地光谷,將持續(xù)助力武漢成為中國互聯(lián)網(wǎng)教育第一高地,打造新的城市名片,同時有助于武漢在互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域爭得更多話語權(quán)。
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